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乌恰县三项举措助推“两新”组织 党建工作提质增效

日期:2021-05-06
来源:乌恰县委组织部
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今年来,乌恰县坚持把“两新”组织党建工作纳入全县基层党建总体部署,以扩大组织覆盖和发挥党建作用为重点,加强组织领导规范运行机制创新实践载体,全面提升“两新”组织党建工作水平。

加强组织领导,扩大组织覆盖。针对“两新”组织党建工作,由委组织部(两新工委)牵头,市场监督管理局、统战部、工商、税务、工会等部门协作,年中抓好督促检查,年终实行量化考核,将考核结果作为领导班子和领导干部实绩考核重要内容,形成各部门协调指导、齐抓共管的工作格局。坚持属地管理的原则,统筹各委员单位、工业园区、乡镇(街道)、村(社区)工作力量,对“两新”组织底数进行全面摸排,对有正式党员3人以上的成立党的基层组织,对正式党员不足3人的,按照地域相邻、行业相近、规模适当、便于管理的原则,成立联合党支部,对分散的小微企业采取片区联建、同业共建、龙头带建等方式实现组织覆盖,并选派政治坚定、业务过硬、熟悉党务、党龄2年以上的党员担任党建指导员,使每个“两新”组织、每名党员都纳入党组织的有效管理。目前,乌恰县“两新”组织共有130家、党员109人,建立党组织17个,派驻党建指导员117名,实现党的组织、党建指导员覆盖均达到100%

坚持筑牢堡垒,规范运行机制。强化阵地保障,推动17党组织达到有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准,建设有功能实用的党务公开栏、宣传栏,室内上墙制度,公开组织架构、岗位职责、党内生活等基本制度。强化经费保障,严格落实《关于建立非公有制企业党组织工作经费保障制度的通知》文件精神,初步预算向各党组织拨付2000-10000元不等的工作经费,保障每个非公有制企业党组织年度党建工作经费不少于5000元,党组织工作经费纳入企业管理费用,实行专款专用。推进两新组织党组织标准化规范化建设,由委组织部(两新工委)总抓,严格督促落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等活动,落实“党旗映天山”主题党日制度和党史学习教育,不断提高非公有制企业党建工作的针对性指导性。

立足作用发挥,激发党建活力。实施两新组织党员发展“火种计划”,认真落实《中国共产党发展党员工作细则》,严格发展程序和步骤,力争年内每个“有经营场所、有经营活动、有固定员工10人以上”的“三有”非公企业和影响力较大的社会组织党组织至少发展1名党员,确定不少于3名入党积极分子、6名入党申请人,其他“两新”组织党组织年内至少确定1名入党积极分子、2名入党申请人,现已收到递交入党申请书42人、发展入党积极分子5名。助力企业将党建工作、事业发展和履行社会责任相结合,引导两新组织参与“非公有制经济组织光彩行”“社会组织南疆行”“百会万人下基层”活动和“千企兴千村”行动,结合党史学习教育,大力开展“我为群众办实事”实践活动,采取企业与村(社区)直接对话方式,将招聘、用工信息送到群众手中,帮助群众解决就业方面的问题。截至目前,乌恰县非公有制企业和社会组织共计吸纳就业1221人,其中本地农牧民员工1062人,今年来新增吸纳就业125人,为本地群众就地就近就业发挥了积极作用。

 

通讯员:段春光  乌恰县委组织部

     电  话:18094993176

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